chômage/assedics., j'ai rien à dire c'est pour faire plaisir à la crevette cl Options

[Crowley]

Moi c'est l'humain d'abord :fou rire: ©

Ce déménagement.

bah il a raison.

si je voulais être un enculé de patron, dans ce monde là je roulerais en porsche avant les trois ans d'activité.

moi, je voudrais donner à mes employés le salaire qu'ils méritent vu le nombre d'heures effectuées, et surtout prendre en compte que ce sont des personnes malades ou diminuées que nous transportons et non pas du bétail que l'on fait poireauter parce qu'on prend toujours plus de transport pour se faire de l'oseille.

je pourrais facilement me faire un salaire de 3000e par mois et ça me suffirait aisément!!
gagner 10 000e je m'en fous.

C'est quoi la clause dans ton acte ? Je veux dire, précisément.

je sais pas.

juste que j'ai pas le droit de vendre ou d'hypothèquer tant que ma mère est vivante.

[Rolit]

OP

Je suis déjà carré sur 90% du bordel.

On se voit ?

[soT71]

Sinon moi j ai besoin de 500k pour signer un dossier de kraft Espagne

Un intéresse ?

[Dragosteadintei1...]

bah il a raison.

si je voulais être un enculé de patron, dans ce monde là je roulerais en porsche avant les trois ans d'activité.

moi, je voudrais donner à mes employés le salaire qu'ils méritent vu le nombre d'heures effectuées, et surtout prendre en compte que ce sont des personnes malades ou diminuées que nous transportons et non pas du bétail que l'on fait poireauter parce qu'on prend toujours plus de transport pour se faire de l'oseille.

je pourrais facilement me faire un salaire de 3000e par mois et ça me suffirait aisément!!
gagner 10 000e je m'en fous.

Je faisais référence au déménagement où tu avais boudé pendant 2 heures parce que l'on te taquinait avec cela.
Après oui, je vois ton idée sur la question, de base je suis d'accord que les associés c'est pas forcément une bonne chose (Junior pourra t'en parler) mais dans ton cas je trouvais ça plutôt bien structuré.

-Tu as un mec super fort (que je n'ai jamais vu) qui connait bien le milieu et qui pourra bien gérer (d'après les échos que j'ai eu).
-Jopha qui te fait ton business plan et qui pourra te conseiller lors de tes prochaines déprimes
-Toi qui connait bien le métier, ses rouages, ses abus ainsi que les possibilités de s'en mettre plein les poches. Un bon entraîneur joueur.

Bref, c'est une bonne base, il te manque l'argent, la volonté de se tuer pendant deux ans le temps de monter le truc, et ne pas faire le con.

[Rolit]

Et moi je t'apporte les sous.
Mais pendant que je sirote mon Perrier rondelle, t'as intérêt de charbonner.

[witchfinder]

Je souhaiterais 200k pour une GT2 RS, c'est un besoin professionnel.

[Crowley]

Je faisais référence au déménagement où tu avais boudé pendant 2 heures parce que l'on te taquinait avec cela.
Après oui, je vois ton idée sur la question, de base je suis d'accord que les associés c'est pas forcément une bonne chose (Junior pourra t'en parler) mais dans ton cas je trouvais ça plutôt bien structuré.

-Tu as un mec super fort (que je n'ai jamais vu) qui connait bien le milieu et qui pourra bien gérer (d'après les échos que j'ai eu).
-Jopha qui te fait ton business plan et qui pourra te conseiller lors de tes prochaines déprimes
-Toi qui connait bien le métier, ses rouages, ses abus ainsi que les possibilités de s'en mettre plein les poches. Un bon entraîneur joueur.

Bref, c'est une bonne base, il te manque l'argent, la volonté de se tuer pendant deux ans le temps de monter le truc, et ne pas faire le con.

tu as tout compris!!

même l'option "ne pas faire le con" était prévue!!

par contre, bosser comme un taré pendant un minimum de deux ans ça je le sais mais quand c'est pour toi que tu le fais....
(faut demander à junior)

[Rolit]

Je souhaiterais 200k pour une GT2 RS, c'est un besoin professionnel.

Je matais l'essai là justement.

[Crowley]

Je matais l'essai là justement.

je te demanderais un coup de main pour le choix des ambulances alors.

moi je veux un vw transporter 2.0!!

j'avais traversé paname avec un t5 avec jopha, putain d'accélération pour un véhicule "utilitaire"!!

[Rolit]

T'auras ce qu'on te donne

[witchfinder]

tu as tout compris!!

même l'option "ne pas faire le con" était prévue!!

par contre, bosser comme un taré pendant un minimum de deux ans ça je le sais mais quand c'est pour toi que tu le fais....
(faut demander à junior)

Je veux pas être désagréable, mais il a 20 ans de moins que toi... Et tu peux pas comparer le fait d'avoir déjà dû bosser comme un chien en tant que salarié et celui de te faire chier avec les fournisseurs, les salaires, le loyer, les cotisations sociales, etc... Après, tu dis que le blé rentre tout seul, soit, mais faut quand même avoir des notions de gestion au quotidien... T'auras un expert comptable, mais les chèques c'est toi qui les signe, les dépenses, c'est toi qui les décide, etc...

[Crowley]

Je veux pas être désagréable, mais il a 20 ans de moins que toi... Et tu peux pas comparer le fait d'avoir déjà dû bosser comme un chien en tant que salarié et celui de te faire chier avec les fournisseurs, les salaires, le loyer, les cotisations sociales, etc... Après, tu dis que le blé rentre tout seul, soit, mais faut quand même avoir des notions de gestion au quotidien... T'auras un expert comptable, mais les chèques c'est toi qui les signe, les dépenses, c'est toi qui les décide, etc...

jopha ne viendrait qu'en tant que consultant, c'est qu'on avait prévu à la base.

moi je veux venir avec deux collègues.
-un avec qui j'ai tourné pendant deux ans et à qui je fais entièrement confiance quant à l'accueil et au transport des patients.
-et l'autre qui a voulu ouvrir sa boite, qui connait toutes les ficelles d'un plan de financement et qui a dû arrêter son projet pour des problèmes de santé de sa femme.
jopha l'a rencontré un jour, il maitrise son sujet.

et mon père qui est un drh à la retraite pour le contrôle de gestion.
(vu de loin hein, je prendrais un comptable)

mon projet, même à ses balbutiements était pas mal ficelé.

je connais mes forces et mes faiblesses et j'avais une putain d'équipe fiable autour de moi.

putain, j'alterne le passé, le futur et le présent....

[Nikos B.]

Je veux pas être désagréable, mais il a 20 ans de moins que toi... Et tu peux pas comparer le fait d'avoir déjà dû bosser comme un chien en tant que salarié et celui de te faire chier avec les fournisseurs, les salaires, le loyer, les cotisations sociales, etc... Après, tu dis que le blé rentre tout seul, soit, mais faut quand même avoir des notions de gestion au quotidien... T'auras un expert comptable, mais les chèques c'est toi qui les signe, les dépenses, c'est toi qui les décide, etc...

Je pense qu'à 20 ans sans avoir trop bossé c'est plus chaud de monter sa structure que à 35 40 ans avec 10 ans d'experience dans ce boulot. Pour moi c'est le bon moment pour lui.

Après oui ça n'a rien à voir, la pression est plus forte parce qu'il a pas le droit de merder. par exemple si le fric qui rentre tout seul rentre plus pendant 6 mois tu fais comment. Si un des mecs se met en arrêt maladie alors que tu peux pas te permettre de te passer de lui où les conneries comme ça.

[Crowley]

Je pense qu'à 20 ans sans avoir trop bossé c'est plus chaud de monter sa structure que à 35 40 ans avec 10 ans d'experience dans ce boulot. Pour moi c'est le bon moment pour lui.

Après oui ça n'a rien à voir, la pression est plus forte parce qu'il a pas le droit de merder. par exemple si le fric qui rentre tout seul rentre plus pendant 6 mois tu fais comment. Si un des mecs se met en arrêt maladie alors que tu peux pas te permettre de te passer de lui où les conneries comme ça.

en fait le plus difficile dans le projet, c'est de trouver deux ambulanciers avec lesquels je peux avoir entièrement confiance...
(le premier équipage je l'ai déjà)

moi je marche à l'affectif, c'est de ça dont il faut que je me méfie.

sinon, tant qu'une ambulance tourne le fric rentre.

mais la gestion du personnel, c'est le plus difficile.
c'est pour ça que je veux faire de "l'humain d'abord" avec mon personnel aussi bien qu'avec les patients.

moi, je ne veux pas voir débarquer un ambulancier qui me hurle dessus parce qu'il a commencé son taf à 7h et qu'à 16h il n'a toujours pas déjeuné....
(ben tien on dirait moi!! )

ou alors n'avoir même pas offert un chèque cadeau de 50e pour noël à son salarié pour ses gamins alors que l'on part passer le réveillon de fin d'année à dubaï avec toute sa famile...

[witchfinder]

jopha ne viendrait qu'en tant que consultant, c'est qu'on avait prévu à la base.

moi je veux venir avec deux collègues.
-un avec qui j'ai tourné pendant deux ans et à qui je fais entièrement confiance quant à l'accueil et au transport des patients.
-et l'autre qui a voulu ouvrir sa boite, qui connait toutes les ficelles d'un plan de financement et qui a dû arrêter son projet pour des problèmes de santé de sa femme.
jopha l'a rencontré un jour, il maitrise son sujet.

et mon père qui est un drh à la retraite pour le contrôle de gestion.
(vu de loin hein, je prendrais un comptable)

mon projet, même à ses balbutiements était pas mal ficelé.

je connais mes forces et mes faiblesses et j'avais une putain d'équipe fiable autour de moi.

putain, j'alterne le passé, le futur et le présent....

DRH et contrôle de gestion ça a pas grand chose à voir mis à part la paie, et encore, de plus en plus de DRH sont des bites sur le volet comptable de la paie. Et je pense que si tu veux taffer tranquille, vaut mieux que tu laisses ton vieux en dehors de ça. Les autres je les connais pas (ton père non plus d'ailleurs).
Mais toi, au fait, tu serais/ferais quoi ?

DRH et contrôle de gestion ça a pas grand chose à voir mis à part la paie, et encore, de plus en plus de DRH sont des bites sur le volet comptable de la paie. Et je pense que si tu veux taffer tranquille, vaut mieux que tu laisses ton vieux en dehors de ça. Les autres je les connais pas (ton père non plus d'ailleurs).
Mais toi, au fait, tu serais/ferais quoi ?

Sinon, pour "l'humain avec le personnel", je peux te garantir que c'est le meilleur moyen de te faire baiser car les salariés sont à 90% des fils de pute et si tu les tiens pas serrés, ils te le mettront profond. Sois correct, et pour l'humain tu verras plus tard.

[Crowley]

DRH et contrôle de gestion ça a pas grand chose à voir mis à part la paie, et encore, de plus en plus de DRH sont des bites sur le volet comptable de la paie. Et je pense que si tu veux taffer tranquille, vaut mieux que tu laisses ton vieux en dehors de ça. Les autres je les connais pas (ton père non plus d'ailleurs).
Mais toi, au fait, tu serais/ferais quoi ?

mon père serait plus "une tour de contrôle", avec une vue sur les comptes mais sans pouvoir de décision.
(et de savoir que papa surveille tout ça me limiterait en cas de gros coup de déprime )

j'ai des connaissances dans le monde des comptables.

moi?!!
avec le collègue qui voulais monter sa boite, on roulerait tous les deux (sur le terrain quoi) et surtout, on s'occuperait de la régulation des transports, job le plus difficile.

j'en parlais avec deux anciens collègues qui ont monté leur boite, le plus difficile c'est de rester seulement avec deux ambulances tellement la demande est forte....

[Crowley]

Sinon, pour "l'humain avec le personnel", je peux te garantir que c'est le meilleur moyen de te faire baiser car les salariés sont à 90% des fils de pute et si tu les tiens pas serrés, ils te le mettront profond. Sois correct, et pour l'humain tu verras plus tard.

si je monte une boite avec deux ambulances, on serait au maximum six moi y compris.

je connais déjà deux ambulanciers à qui je fais une confiance aveugle, et la secrétaire pourrait être la femme qui a des problèmes de santé et qui est l'épouse de l'un d'entre eux.

moi, je vois plus ça comme une entreprise "familiale", où chacun se sente bien donc avec un salaire conséquent et vienne au boulot avec le sourire!!
la bonne humeur est primordiale déjà pour le bien-être des patients et aussi pour les ambulanciers vu les horaires qu'on enquille.

et non, je ne suis pas un illuminé, ça peut se faire.

j'ai bossé dans une boite où toutes ces conditions étaient réunies, j'avais même pas l'impression de bosser tellement l'ambiance était bonne entre ambulanciers, la secrétaire (moche) et le patron.... mais bon il a vendu sa boite sinon j'y serais toujours.

[witchfinder]

si je monte une boite avec deux ambulances, on serait au maximum six moi y compris.

je connais déjà deux ambulanciers à qui je fais une confiance aveugle, et la secrétaire pourrait être la femme qui a des problèmes de santé et qui est l'épouse de l'un d'entre eux.

moi, je vois plus ça comme une entreprise "familiale", où chacun se sente bien donc avec un salaire conséquent et vienne au boulot avec le sourire!!
la bonne humeur est importante vu les horaires qu'on enquille.

et non, je ne suis pas un illuminé, ça peut se faire.

j'ai bossé dans une boite où toutes ces conditions étaient réunies, j'avais même pas l'impression de bosser tellement l'ambiance était bonne entre ambulanciers, la secrétaire (moche) et le patron.... mais bon il a vendu sa boite sinon j'y serais toujours.

Je connais un peu ce milieu, je reconnais que les patrons sont vraiment des pignoufs (j'ai déjà été contre certains d'entre-eux et c'est vrai que le paiement des heures c'est pas leur fort), mais faut voir aussi que de l'autre côté les salariés sont pas des lumières et que le niveau vole pas haut. C'est un peu enculés vs mongoles.

[Philo]

si je monte une boite avec deux ambulances, on serait au maximum six moi y compris.

je connais déjà deux ambulanciers à qui je fais une confiance aveugle, et la secrétaire pourrait être la femme qui a des problèmes de santé et qui est l'épouse de l'un d'entre eux.

moi, je vois plus ça comme une entreprise "familiale", où chacun se sente bien donc avec un salaire conséquent et vienne au boulot avec le sourire!!
la bonne humeur est importante vu les horaires qu'on enquille.

et non, je ne suis pas un illuminé, ça peut se faire.

j'ai bossé dans une boite où toutes ces conditions étaient réunies, j'avais même pas l'impression de bosser tellement l'ambiance était bonne entre ambulanciers, la secrétaire (moche) et le patron.... mais bon il a vendu sa boite sinon j'y serais toujours.

Précision importante, tu as raison.

[Crowley]

Je connais un peu ce milieu, je reconnais que les patrons sont vraiment des pignoufs (j'ai déjà été contre certains d'entre-eux et c'est vrai que le paiement des heures c'est pas leur fort), mais faut voir aussi que de l'autre côté les salariés sont pas des lumières et que le niveau vole pas haut. C'est un peu enculés vs mongoles.

c'est tout à fait ça!!

les ambulanciers c'est pas des flèches, je passe pour un intello dans le milieu c'est dire...

y a plus que des négros analphabètes ou des crouilles islamisantes dans ce boulot d'où la difficulté de trouver du personnel de confiance....